Les chargés de mission de développement de l’emploi
Organisé en coopération avec le Comité de liaison des Bassins d’Emploi de France, ce stage avait pour objectif de former les cadres chargés de l’animation économique et sociale du territoire communal camerounais dans les bassins d’emplois en France. Il a également visé à renforcer les capacités locales sur la concertation et la préparation des projets intégrés en faveur de l’emploi (pactes territoriaux pour l’emploi) qui offrent un cadre aux initiatives locales de développement et d’emploi sur un niveau territorial approprié. Certains Délegués du Gouvernement avaient été associés à cette mission pour travailler sur les question de développement local de leur territoire à l’instar du Délégué de Gouvernement d’Edéa et celui de Bafoussam. Les difficultés de recrutement des entreprises locales, la persistance de nombreux exclus du travail, les obstacles à la création d’entreprises et à l’exercice du métier de commerçant, sont autant d’arguments qui plaident en faveur d’une attention renouvelée vis-à-vis de cette question. La résolution de ces problèmes et leur anticipation suppose de doter les territoires des capacités de veille, et d’énonciation de solutions adaptées aux contextes locaux. Cela nécessite de mobiliser des compétences et des moyens qui appartiennent à des acteurs divers (élus, administrations, acteurs socio-économiques) au sein de partenariats locaux durables. Or, le partenariat ne s’impose de lui-même pas plus qu’il ne se décrète de l’extérieur de la sphère locale.
A l’heure où s’engagent de nouvelles générations de politiques publiques de lutte contre la pauvreté, des démarches comme les pactes territoriaux pour l’emploi fournissent des clés pour la mise en place de stratégies locales pour l’emploi répondant à ces défis.